俗話說：“一個好漢三個幫”。意思就是說，無論一個人的先天條件如何優秀，主觀態度再努力，也難免會遇到單憑個人力量解決不了的問題。遇到這樣的情況時，除了自己要繼續不懈地努力之外，還要及時向別人說出自己的請求，請求別人幫助。但凡一個事業有成的人，在成功的道路上都或多或少地得到過別人的幫助。
在職場中，尤其是對一些剛參加工作不久，沒有深厚的社會關係或者缺乏工作經驗的下屬來說，在他們日常工作遇到困難，僅憑自己解決不了的時候，他們往往更喜歡找自己的領導提出請求，尋得領導的幫助。因為這樣做似乎來得更順利、更切實和更痛快一些。向領導求助的好處自然多多，比如當即就能夠知道結果；領導一旦答應幫忙，就免去自己再向別人求助時的尷尬，維護了面子；還能增加與領導建立良好關係的可能性。當然，凡事有利必有弊，如果自己說話不當，不但不會得到什麼有價值的意見，還會給領導留下不好的印象。
張作霖在北洋政府當政的時候，有位政客想在東北謀個美差，於是他請了一個有勢力的大老闆，讓他把自己推薦給張作霖，張作霖也表示同意給他委以重任。可是這位政客一等再等，始終沒有等到委任令。
一天，他碰到了一位舊友，而此人正好是張作霖的顧問。於是政客把自己的處境向他描述了一番，希望他能夠催催張作霖，顧問答應了他的請求。
顧問知道張作霖特別喜歡打牌，於是找了一天時間，和這位政客一起陪張打牌，因為兩個人的配合，那天張作霖的牌風極順，要什麼牌來什麼牌，他高興得一個勁兒地樂。顧問見機奉承說：“大帥，您這牌可打得太好了！”
張作霖笑著說：“哪裡，碰運氣罷了！”顧問話鋒一轉，說：“今天可把那一位輸苦了，他也不是什麼富有的人，這次來北京，是想謀一個美差的。”張作霖一聽，說：“他是你的朋友，那就把支票還給他得了！”說著就從口袋裡掏支票。顧問連連擺手說：“大帥，使不得，使不得。他也是個要面子的人，輸了的錢，他是絕對不會收回的。只是，他在前清也是個京官，還有些才幹，如若大帥要可憐他，就給他個什麼職司，他就感激不盡啦！”
這時，張作霖突然想起了之前的承諾，拍拍腦袋說：“噢，想起來了，某老也曾經推薦過他的，那我就成全了他吧！”
三天後，那個政客就到東北去做官了。
這位政客的案例給予我們的啟發就是：向領導求助，切忌不要直來直去，那樣多半會碰釘子。最好的方法，就是在合適的時間，合適的地點，以婉轉、禮貌的語言把自己的意思表達出來，讓對方在高興的時候爽快地答應你的要求。
向領導求助是一門藝術，如何掌握這門藝術，讓你的請求不再被拒絕、成功地獲得領導的幫助，是每個下屬都渴望知道的，下面就來探討一下，下屬如何做才能在向領導提出請求、尋找幫助的時候不被拒絕。
1要樹立正確的求助觀念
曾經有位名人說過：“自己能做到的事情，不要去麻煩別人”，也就是說，要求助，先自助。在工作中碰到困難時，先是要去嘗試著改變自己的觀念，挖掘自身的潛力。因為許多時候，只要重新換一個看實物的角度，轉變一下思路，難題就能夠迎刃而解。
如果你遇到問題時，根本就不經過考慮，也不管問題大小，就一股腦地將問題推向領導，甚至都沒有先看看自己是否能解決，就貿然向領導提出請求幫助，那拒絕你是肯定的事情。
2提出的請求儘量是與工作有關
既然是在工作中尋求領導的幫助，那麼，相信多數下屬做到這一條並不難。但是需要注意的是：不要代別人提出請求。如果你是在代人求助，就很容易引起上司的反感，讓上司誤認為你是在收買人心。這樣的“出力不討好”的請求不提也罷。
3向領導提出請求時要明白的三個原則
（1）“時間、地點、鋪墊”三要素原則。此原則即是要下屬在合適的時間、合適的地點，並且不能直截了當地向領導提出自己的請求，要先做鋪墊。
合適的時間就是要在領導心情好、精神好、空閒時去找領導。至少這個時候去找領導他能耐心地聽你講完你的請求。若是你在領導心情不佳、疲勞、繁忙的時候，找到他請求他的幫助，那麼他多半會直接拒絕你的請求。
（2）“能言善辯”原則。作為下屬，請求領導幫助，多半是因為工作上的事情，但也會有一些幾乎跟工作不沾邊的事情。這個時候，要想讓上司答應你的請求，就要能言善辯，會說話，會說一些讓領導高興的話。畢竟，跟工作有關的事情，領導有責任給你提供幫助；對於跟工作幾乎沒關係的請求，領導也有理由拒絕。因此，要把跟工作不沾邊的事情說成與工作緊密聯絡的事情，要讓領導覺得你是在為工作著想，為公司考慮。
（3）“戴高帽”原則。無論找誰幫忙，都需要對被求助者說幾句好聽的，即說一些恭維、恭敬的話。由於有資歷地位等諸多因素，領導更需要下屬們時常說一些恭維、恭敬的話。只要是領導，無論其職位的高低，都有這樣的特點。
因此，在找領導請求幫助時，要多多說一些恭維他、恭敬他的話。原因很簡單，你向領導求助時，你是有求於人的人，而領導是高高在上的被求助者。
說話感悟
每個人都有好為人師的本質，特別是自認為經驗豐富和取得了一些成就的領導者。因此，當我們有事需要向領導請教或者求助的時候，就應該以“求教”的方式主動地向領導提出來，這樣會把雙方之間心的距離拉得很近。當你求教之後再恰當地進入正題，向對方提出你的真實意圖，往往能夠收到奇效。