張世博在李桂芳的引領下，邁步走進石麗花辦公室的時候，心又像被小鹿猛撞一樣急速跳起來，腳也感到有些痠軟，這個尚算靚麗的女人比自己年輕兩歲，工作能力平平，為何自己每次到她的辦公室怎麼都如此緊張呢？是怕她嗎？還是敬畏她手中的權力？張世博瞬間在心裡不斷自問。
不用石麗花示意，張世博徑直坐在她面前的木椅上彙報工作，張世博知道，這個木椅是低於石麗花級別的人坐的，因而也就自覺坐上。
石麗花對張世博昨天的表現十分滿意。
昨天，石麗花到市裡參加“三個年”工作推進會，聽會時突然接到縣委常委、政法委書記章龍發來的手機簡訊，說縣政府門口被自行車廠200多名訪民圍堵，請示是否同意請縣公安局支援，以維持秩序。這年頭，為避免激化矛盾，如請縣公安局人員參加與自身業務不密切的公務活動，需經縣主要領導同意。
石麗花看了簡訊，心裡驀地一沉，都說穩定壓倒一切，在基層，穩定是頭等大事！弄不好，這幾百號人到市裡、到省裡鬧，自己輕則要挨市領導狠批，重則會丟掉烏紗帽，非同小可！況且今年開展的“三個年建設活動”，其中就有一個“平安家園建設年”活動，重點是建設和諧穩定的社會環境，為經濟社會護航！
石麗花稍猶豫了一下，回覆：“先盡力做好思想工作，暫緩出警。”回了簡訊，石麗花心神浮躁起來，像一個有急事要辦而又不得不久久蹲在廁所裡的便祕者，時間每過一秒心裡都急得要冒煙。這個由市委書記方桐成主持的會議費時較多，在市會議中心開完會後，還到市工業園、市政務服務中心參觀，好在事情順利，30多分鐘後，石麗花就接到張世博發來的報平安的簡訊，說集合在縣委大院前的上訪群眾已散去，建
議近期召開一個常委會，專題研究自行車廠工人上訪事件。石麗花這才稍稍定下心來。
啜了一口李桂芳遞來的養生茶，張世博首先彙報了自行車廠下崗職工上訪的事，說因為事情危急，因擔心事態擴大，自己當場提出10天內再 對下崗職工出臺一個新的置換房子的方案，做得不對的地方，請書記批評。
石麗花露出讚賞的微笑，說：“世博，你做得很好，上次開縣委常委會，我就提出按1：1的比例跟人家下崗職工置換舊房不行，要按1：1.3，要不是陳一久這死鬼不同意，哪有上訪的事？我同意你的建議，你迅速協調縣經貿局、縣企業改制辦等部門，及時出臺一個新的置換房子方案，供縣委常委會研究。”
“老闆，您的意見很好！不過，這個置換比例，您看能不能調整下，經我們調查瞭解，近幾年來，我們省共有50多家企業改制成房地產，開發商跟職工置換房子，大部分是按1：1.2的方案置換。”張世博試探地提出自己的建議，或許彙報時心理過於緊張，或許是不由自主地想拉近自己與石麗花書記的距離，張世博竟然脫口把石麗花叫成“老闆”，這是常務副縣長第一次稱呼縣委書記“老闆”，使石麗花心裡喜滋滋的，如花的笑容馬上在臉上綻放。
“世博，看來你經濟很內行呢，臨時讓您管縣政府這攤，看來是不錯的嘛。這個置換比例，我想可以研究一下，這樣吧，你回去後，組織相關部門迅速調查研究，寫出各種置換比例的方案的優缺點，由常委會集體定。”石麗花高興地說。
得到石麗花的表揚，張世博心裡美滋滋的，像吃了蜜一樣甜。接著，石書記翹著二郎腿，先審閱張世博送來的追悼會方案，沉吟一會，說：“這份方案寫得很具體了，考慮得比較周全，不過，方案
裡還要補充寫上市裡的出席人員，陳一久的事我已向市委、市政府主要領導彙報了，市委方書記表示將派出市領導前來參加追悼會，具體名單你同市委辦對接下。市政府冷春波市長提出一個建議，說陳一久為縣裡做出了很大的成績，建議我們縣發個通報，表彰陳一久生前為我們縣做出的貢獻，另外，冷市長還建議我們在媒體上廣泛宣傳陳一久生前的光輝事蹟。你看這個咋弄？”
張世博覺得方書記的主意不錯，對冷市長提出的“建議”感到很意外！
不過，張世博細細思之，覺得冷市長提出這樣的“建議”也是人之常情，畢竟，陳一久是冷市長本人一手提拔起來的，上司對於心腹的感情，猶如主人對於忠犬的感情，忠犬死了，主人尚且捨不得吃其肉，非要找個好地方埋了做紀念，心腹死了，上司要給他包裝、吹捧一下，也算是很正常的事。
儘管張世博內心深處不大情願發通報、宣傳，然而，他也明白，“官大一級壓死人”，遵守上級指示是官場生存的基礎，既然冷市長提出來這兩個建議，儘管很難操作，但古郡縣只得照辦，毫無商量的餘地！ 否則以後肯定有“小鞋”穿！
按說，“建議”只是對相關當事人就事情的處置提出具體的意見，人家辦不辦，由人家作主。但是，從上司嘴裡說出“建議”一詞，就不是上面的意思了！在官場，上級對下級用“建議”一詞，明顯是套著官腔的命令或指示！上司明明要你辦某件事，偏偏用“建議”來裝飾，遮蓋了上司霸道的作風，這是一種得體掩飾的官場技巧，彰顯上司民主而又尊重下屬——儘管事實並非如此，宛如第三者插足家庭，男主人經不住**，與之結婚後，卻又到處訴說自己與原配“性格不合”，以得體的語言掩飾自己的過失，博得人們同情。
（本章完）