王政君低頭沉思了一會兒，突然問："前段時間鬧得沸沸揚揚的偷窺式管理是不是由張放提出來的？"
王莽回答說："偷窺式管理由成帝提出，而根源在於張放。你也知道，張放是成帝的'眼線'，公司裡很多事情通常都是由張放向成帝彙報的。當時張放把員工的日常工作行為添油加醋地編了一個順口溜，這個順口溜觸動了成帝，促使成帝推出這個'偷窺'式管理。"
王政君說："那大家是否知道偷窺式管理根源在於張放？"
王莽目光閃動，說："您的意思是……"
"你要暗中讓大家知道這個事情是由張放引起的。加上平時張放趾高氣揚、頤指氣使，相信大家也都十分怨恨此人！張放的不聰明之處就是得罪了眾人。"王政君轉而又說，"你要保持與成帝溝通，同時隱身暗處，鼓動公司其他同事，特別要鼓動那些'憤青'們站出來向成帝表達對張放的不滿。"
王莽笑著說："'憤青'？就是那些'憤怒的青年'嘍？"
王政君也笑起來，說："是啊，這些'憤怒的青年'通常會採用很多方式來向領導表達自己的不滿情緒，比如電子郵件、匿名信、部落格，更有甚者，直接跑到領導的辦公室或家裡去傾訴，等等。"
據史料記載，張放仗著漢成帝的恩寵，驕橫跋扈，恣意放肆，朝野上下怨聲載道，太后王政君、外戚貴族和群臣曾多次聯名上書漢成帝，力勸皇上以國事為重，遠離富平侯張放。花花公子漢成帝在巨大的壓力下，不得不作出讓步，將張放降職調崗，外遣出都。
王莽聽完，抓了抓頭皮說："這樣做，是不是不光彩啊？"
王政君大笑起來，笑得滿臉皺紋閃閃發光，厚厚的脂粉在臉上裂開。她說："這有什麼不光彩啊？管理本身就是一種政治遊戲！什麼是政治？就是透過謀劃，採用策略和方法，協調和平衡各方的利益關係，統一目標，達到穩定發展的目的。"
她接著又說："協調和平衡是管理者最重要的職能之一。你小時候玩過蹺蹺板遊戲吧，為了達到蹺蹺板的協調和平衡，任何一端的力量過大或過小都不行。同樣，在一個組織裡，維持組織的穩定發展是管理者必須第一位考慮的工作目標，協調和平衡各種人事關係所形成的力量是管理者的首要任務。張放的特殊地位導致他在蹺蹺板上的力量過大，使得蹺蹺板失去平衡，傾向於他，長期下來，無論對於公司的發展還是員工的發展，都是十分不利的。而你作為管理者，有責任利用公司其他的力量來平衡張放的力量，以達到組織的穩定和平衡。"
王莽仔細咀嚼著王政君的話，覺得不無道理。
王政君說："另外，還有一個東西可以幫助你。"
王莽問："那是什麼？"
王政君簡單地吐出兩個字："時間！"
王莽目露深思，"時間？"
王政君說："張放屬於小人得志，舞臺越大，表演越多，錯誤也就越大。你花時間等著他自己犯錯誤就行了。"
果然，不出王政君所料，一年後，經人舉報，檢察院調查，張放憑著自己在公司裡的特殊地位，膽大妄為，貪贓枉法，具體表現在：1. 在未央宮大飯店開了一張消費金卡，張放個人和家人消費記在金卡里，最後全部由公司報銷；2. 巧立名目，多開發票，在集團公司和各分公司先後報銷醫藥費、手機費和餐費等，而實際上最後換成現金放進他個人腰包裡；3. 作為成帝與下屬溝通的橋樑，張放強行要求公司一些管理人員向他行賄，並且聲稱，這是買路錢、規矩禮。張放身為國有企業員工，利用工作上的便利條件，騙取國家財物，先後共達50多萬元，最後法院判決張放有期徒刑三年，沒收全部贓款贓物。從此，張放像泛起的一陣泡沫迅速消失在茫茫的大海里。