話說回來，荊天宇這運氣實在是逆天，居然拿到了宮家的大人情，還進了東方鵬程的法眼。荊天宇這麼個小傢伙，拿著這麼大筆人情，能發揮幾成作用呢？就算荊天宇再怎麼能幹，再怎麼聰明，頂多也就是一兩成罷了。
黃葛樹就不同，他有錢有經驗有人脈，要是有東方鵬程的人情，一定能用到十足。可惜他沒有，那也不要緊，可以透過荊天宇間接使用這個人情。雖然效率會比較低，但至少也能用個八九成。
“現在大家都很心急，我也不說廢話了。”黃葛樹說，“我已經任命荊天宇為大專案部資深主管經理。大專案部所有正在執行的專案，都會得到公司全力支援。”
“什麼！”
“怎麼會這樣？”
“真是太好了，荊主任來當經理！”
“荊主任來管我們啊！”
“不用炒魷魚啊！”
“總算是有個結果了，心裡放下一塊大石頭。”
“要是顧小姐親自做這個主管經理就好了。”
“荊主任也算是不錯啊，也是自己人。”
“顧小姐要做副董事長，荊主任來做主管經理正好。”
“可以安心幹活了。”
“荊主任這麼年輕行不行啊。”
“顧少爺更年輕呢。”
“可顧少爺是天才啊。”
“荊主任也不差，自己奮鬥成主任。”
“那是自己奮鬥的嗎，那是顧小姐幫他。”
“廢話，剛剛大學畢業，家裡又沒錢，還能讓顧小姐幫他，這不是天才是什麼。”
“這麼說好像很有道理！”
“有道理個屁啊！”荊天宇在心裡吶喊。
“好了好了！大家先不要吵。”黃葛樹接著說，“部門裡其他人呢？都互相通知，告訴他們這個訊息，務必要通知到每一個人。”他說的當然不是瀚海原來的員工，而是顧家那邊的人。瀚海原來的員工人事部一個都不會漏，可是顧家的人就不一樣，只有電話號碼，人家不接電話，人事部一點辦法都沒有。
“老闆。”戴祕書推門進來，“我們這邊一百八十七人都到齊了，是不是叫他們進來？”
“叫他們進來吧。”黃葛樹心下很寬慰，還是自己人可靠。
戴祕書拿起電話說了一句，“進來。”
幾個經理主任領著將近兩百人進了會議室，加上原來的幾十個人，頓時把會議室給擠滿了。當年上大課的時候，一般也就是一百人左右，瀚海不會一次招那麼多人進來，更不會放在一起培訓。人滿了，兩邊一對比，簡直就是涇渭分明。一邊亂糟糟，一邊很整齊，一邊擠在一起，一邊層次分明，經理副經理主任副主任領頭，員工們按照專案組分開，跟在各自的領導身後。
黃葛樹十分滿意，點了點頭說：“大家都到齊了吧，就不羅嗦了，宣佈一件事，公司任命荊天宇做大專案部的資深主管經理。”
“堅決擁護公司的決定！”
“荊主任跳的級別太多了吧。”
“顧明不是更多。”
“顧明不同啊，他又不是我們公司的人。”
“總之堅決擁護啊公司的決定，擁護老闆的決定！”
“擁護公司，擁護老闆！”
“老闆萬歲！老闆萬歲！”
黃葛樹更加滿意了，自己還是很有威信的嘛。不過荊天宇就不太高興了，這幫人分開都是人傑，不是技術專業，也是管理人才，可是合在一起，卻這麼亂七八糟的。顧家那邊的人，議論的時候還可以窺見他們的真實想法。瀚海這邊的人，難得說幾句真心話，全是各種擁護老闆。可他們真的擁護嗎？荊天宇跳了這麼多級別，直接成為一個大部門的主管，肯定很多人不服。或者說全部人都不服，只是程度輕重而已。這時候一個唱反調的都沒有，能正常嗎。心中既然不服，當面不說，背後肯定要使絆子。對於荊天宇，肯定是當面說的好，背後使絆子可就頭疼了。
眼看氣氛差不多了，黃葛樹對著戴祕書點點頭，戴祕書就說：“大家靜一靜。”
人群逐漸安靜下來，黃葛樹說：“請荊經理講幾句。”
人群噼裡啪啦的開始鼓掌，開始的時候只是瀚海的人在鼓掌，很快顧家那邊的人也不得不跟著鼓掌起來。一時間掌聲雷動，經久不息。荊天宇知道這不是歡迎，而是下馬威。看來大專案部的事情還是有些難搞。黃葛樹嘴裡說得輕鬆，實際上根本不可能把這麼大一個部門完完全全交給荊天宇。
好一會兒掌聲終於稀疏下去，荊天宇張了張嘴，一時間也不知道該說什麼，呆了好幾秒，才找到思路，“大家好，相信大家都認識我，不認識也不要緊，我是荊天宇，現在是維修部副主任，因為公司一直沒有任命維修部主任，實際主管維修部的各項工作。我很慚愧，在主管維修部期間，沒有做出多少成績，只是理順了維修部的內部關係，讓維修工們可以全心全意的為公司服務，減少了他們的後顧之憂，提高了維修工的收入。除此之外，限於水平，就沒來得及做更多的工作了。維修部最近取得的一些成績，都是維修工們幹出來的，而維修部的失誤，倒是有不少和我有關。”
下面頓時嗡嗡嗡的議論開了，有的說：“那幫修電腦的，倒真是多錢了。”
“聽說好的時候，一個月有七八千呢。”
“七八千？豈不是比我的工資還高？我的級別可比他們高的啊！”
“誰說不是呢，他們自己出去接活，只要上繳三分之一，就可以光明正大的用瀚海的金字招牌！”
“靠，以前那幫人很窮的人啊。”
“窮個屁，以前他們也接活，不過是私下的，賺了錢都得偷偷摸摸，不敢拿出來，生怕被人發現。”
“那荊天宇怎麼說他們收入上升了？”
“以前他們搞了錢，得拿出好大一部分打點門路，我們業務部好多人都收過他們的錢給他們遮掩。因為是冒用公司名義做的，也不敢大張旗鼓，生怕被人發現，只敢用低價搶生意，做完了沒做好，人家不給錢，他們一點辦法都沒有，根本不敢鬧大。荊主任給他們正名，可以放開了做，做了收不到錢還能讓公司法務處出律師信，當然多了很多錢。”
“早知道我也去維修部了，去那邊還能升副主任呢。”
“那是什麼時候的事了，現在維修部就只有荊主任一個主任，你還想去做主任？”
“他現在來給我們當主管經理了啊！”
“那會不會也帶著我們發財啊。”
“肯定是有法子的吧。”
“會不會給我們專案提成？”
“我們現在也有提成啊。”
“有個屁啊，那是完成專案的獎金罷了，和專案賺了多少錢壓根沒關係。”
“總不可能把專案賺的利潤拿出來給我們分了吧。”
“也不要三分之二，只要拿出一半來分，我就高興死了。”
“想得美，能拿出十分之一就不錯，我們和維修部能一樣嗎。”
“十分之一也行啊！做一個專案少說也有一百幾十萬利潤呢，拿出十分之一來分，那就是十幾萬，我們一個組也事十幾個人，一人能分一萬多。和我的年終獎金都差不多了！”
“真的能分嗎？”
“可能吧。”
“希望能。”
荊天宇微微一笑，所謂的忠誠，所謂的管理，都不過是賺錢的途徑罷了。天下熙熙，皆為利來，大家來瀚海上班，又不是為了奪取天下什麼的，只是為了賺錢罷了。只要荊天宇能帶著他們賺錢，賺比以前更多的錢，那就是一等一的大好人，年紀輕算什麼，跳級算什麼，只要能帶著大家一起賺錢就行。擋人財路如同殺人父母，換句話說，能帶著一起賺大錢的，那就是再生父母。天下無不是的父母，在這兒可不是一句空話。
“有人問我，老闆直接指定我做主管經理，是不是有欽定的感覺。”當然沒人這麼問，荊天宇只是說說罷了，“我倒是不覺得，老闆之所以破格提拔，是因為大專案部現在問題很嚴重，其中最主要的問題，就是大專案部員工低下的收入，和公司對大專案部的預期不同。大專案部生來就是要做大事的，在大專案部裡面供職的員工，當然也都應該是公司的精英，做著最艱苦的工作，拿著最多的收入，只要證明了自己的能力，馬上就可以升職。可是現在卻是一團糟，升職先不說，工資獎金實在是太少！”
“真的要發錢！”
“什麼發錢，是要給我們賺錢的門路！”
“比發錢還好呢！發錢不可能總髮，有門路卻能賺一輩子。”
“到底要怎麼發啊？”
“別吵！聽荊經理說話。”
看來效果很不錯，荊天宇繼續說，“我來當這個主管經理，別的不敢說，只敢給大家一個保證，只要大家好好幹活，做好了專案，公司賺了錢，部門賺了錢，大家的收入一定比以前高！不是高一點，是高很多！具體怎麼做，我就先不展開了，以後慢慢給大家解釋。總之只要把事情幹好，公司絕對不會虧待大家！好了，我的話講完了。”
雷鳴般的掌聲又響了起來，這一次更響，更持久，更加真心誠意。