第034章 領導有方
陸加爾偶爾才會發微信，今天聆聽靳昇平的演講，自然當成非常重要的一次經歷。於是在朋友圈，發了一條微信，附帶一張靳昇平在臺上精神爍爍的照片。
沒過一會，微信下面多了一堆贊以及評論。
有些人天天刷微信，也得不到幾個點贊，而有些人偶爾發的，反而引起話題效應。
陸加爾很少在意這些，不過今天卻例外了，因為點讚的人群中出現靳向東的身影，看到那顆‘小愛心’，陸加爾的心臟不由小鹿亂撞，修長的手指點選螢幕，再次確認，真的是靳向東。
兩人的微信是認識當天加的，陸加爾還特意翻看一遍他的微信，發現靳向東簡直是社交絕緣體，從BUA總部搬到B市後，發的朋友圈僅僅十條，其中有六條還是元旦，春節發的祝福。
正如靳昇平所說，他實在太過低調了。
想到靳昇平，滿腹好奇的陸加爾很想詢問靳向東具體情況，不由直接給他發信息：“ACE，今天有幸聆聽你父親精彩的的演講，不過見他將護頸拿了下來，是醫生允許的嗎？”
沒過幾秒，收到他的回覆：“是醫生允許的！”
陸加爾愣了愣，傷筋動骨一百天，按照常規最少都需要6-10周才能康復。
“真的很抱歉！”陸加爾再次致歉。
坐在會議室的靳向東看到這話，本想勸陸加爾寬心，可是這種事作為當事人肯定免不了愧疚，於是回覆道：“如果你實在過意不去的話，明天來公司的幫我買杯咖啡吧！”
只要能‘贖罪’，讓自己內心的愧疚感淡化一些，陸加爾自然很爽快的答應：“好，你的口味告訴我一下！”
螢幕出現兩個字：“藍山！”
陸加爾的指尖在螢幕上跳舞：“好，明天見！”
“明天見！”
當陸加爾跟靳向東聊完，退出視窗時，朋友圈又多了二十幾個贊，其中八個來自BUA研發團隊的成員。
這個團隊有集體給人點讚的光榮傳統嗎？
或許是領導有方？見靳向東給她點贊，大家便一致跟著他的步伐。
不管如何，新團隊如此齊心協力是件好事，為此陸加爾的嘴角不自覺的上揚幾分。而坐在BUA研發團隊會議室的靳向東第一次遭遇成員討論工作注意力不集中的現象。
而罪魁禍首就是傑森，他剛才發現靳向東給陸加爾的朋友圈點贊，直接截圖發到他們的團隊群裡，直接引**動，齊齊去給陸加爾點贊。
不過大家很快恢復如常，因為就算想八卦也是會議結束後的事情。
十分鐘後，會議結束，靳向東合上自己的筆記本準備回辦公室。
不過卻被傑森攔住：“別溜啊，跟我們交代一下你給陸教授的那顆小愛心！”
——題外話——
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