第十三章 別出心裁（3）
售樓中心的展廳很大，分成兩部分，A部分是給徐巍這種手上沒有拿著預購牌的人看的，B部分則是為早就交好訂金今天有了選房資格的將要實現理想的人們服務的。
徐巍打算跟著普通客人到A部去看，結果被母親拉住，說：“我們去另一邊吧！”看來她老人家是早有準備啊！
看了樣圖以後，徐母對房子表現出很大的熱情，不停地問這問那，但絕口不問價錢，彷彿售價的高低是完全可以忽略的內容。徐巍心想，樓盤到處做廣告，還什麼都配得那麼好，價格肯定不會低，而母親竟然豪氣地把它忽略掉。領導的魄力，實在不是一個小科員能夠擁有的。
“這裡的房子很不錯，你看這個草坪好大，房子的間距也挺大，採光好，要不我們就買這裡吧？”徐母指著效果圖。徐氏父子沒有意見，一起點了點頭。
隨後，他們一起看了樣板房，覺得一切都好，於是找來了經理，簽約交款。徐母選擇這個樓盤的原因很簡單：她和樓盤的老闆有點交情。
房子以一個相對合理的價位成交，父母為徐巍付了大部分的房款，剩餘的讓他自己貸款。徐母說：“小巍，房子是你的，你應出一部分錢，其實也不多，用公積金支付也就差不多了。至於搞裝修和買傢俱的費用，就靠你自己想辦法了。我算過你的收入，現在開始節儉一點，等到房子建好的時候，裝修的錢也應該準備得差不多了。養成儲蓄的習慣，對你有好處。”
有這樣一個母親實在幸福，買房子基本上不需要徐巍操心，如此複雜的事情兩下子便搞定。入職半年，徐巍終於和中國大多數老百姓一樣，幸運地成為了房奴。
眨眼間，就到了年終考評的時間了。看著科裡的人賣力地準備著自己的年終總結，徐巍實在是有些不解。
這種活動，全域性上下都要參加，不過，在領導那裡叫述職，到了職員那裡才叫總結，其原理跟“橘生淮南則為橘，生於淮北則為枳”相類似。這是機關的特色之一，同樣的意思往往有不同的表述，例如職員找領導說話叫彙報，領導找職員說話叫指示等等。
徐巍正式上班的時間不足兩個月，沒什麼可以總結的，又不得不寫，只好在舊文裡挖掘新內涵，物件自然是入職培訓總結報告，幸好當時留了底稿。這是公務員最需要注意的地方，身邊總是帶著一堆心得體會、剖析材料、工作總結之類的東西，沒有寫年月日，便可以隨時拿出來應付各項活動。
總結裡面，最痛苦的是自我批評部分。根據“金無足赤，人無完人”的古訓，自我總結的末尾必須給自己找些毛病。徐巍明明覺得自己的表現很不錯，苦於不能跳過這一階段，只能胡編亂造一些無關痛癢的問題，如理論知識水平還比較低、現代辦公技能還不強、工作經驗不夠豐富等等，然後保證一定認真克服缺點，發揚成績。
若干年後重新翻查各人的檔案，會驚奇地發現眾人的毛病一直保持不變。馮夢龍要在《醒世恆言》裡說“江山易改本性難移”，真是道出了人的本性。
寫完之後徐巍想想覺得還不夠全面，於是打電話回去請教母親。
徐母解釋說年終考評對每個人都很重要，雖然總結只是形式上的東西，但每個人的考評和述職報告或者工作總結是要進檔案的。大多數人一年來做了什麼東西，領導基本上不清楚，年終總結提供了一個這樣的平臺。在實際情況下，大多數領導也不會認真聽這些東西，但說了總比沒說要好一些。